Mitarbeiter Verwaltung/Abrechnung (m/w/d)
Jetzt bewerben →Stellenbeschreibung
Sicherung der Zahlungseingänge durch Kooperation und Kommunikation mit Debitoren, z. B. Pflegekassen
Sicherstellung der vollständigen Leistungsabrechnung (stationär und ambulant)
Überwachung und Durchführung des Mahnwesens in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung
allgemeine Verwaltungsaufgaben, z. B. Ablage und Schreibarbeiten für die Pflege
eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise zum/zur Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder gleichwertige Ausbildungen
Erfahrung im Verwaltungsbereich des Gesundheitswesens, idealerweise in der Heimverwaltung und in der Abrechnung stationärer und ambulanter Leistungen
idealerweise Anwenderkenntnisse von Abrechnungssoftware (z. B. Topsoz) und ein sicherer Excel-Umgang
Zugang zu einer Mitarbeiter-Sauna sowie regelmäßige Massagen und Rückentrainings
Weiterbildungen Eine kontinuierliche & weiterführende Qualifizierung kennt kein Schema F - bei uns ist sie deshalb individuelle Maßarbeit. Neben fairen Basisgehältern gibt es zahlreiche Prämien wie z.B. Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 €, Jubiläumszuwendungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion.
corporate benefits Ob Fitnessstudiozuschuss, Rabatte für den nächsten Urlaub oder Sparen bei alltäglichen Besorgungen - mit dem Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen wählen Sie ganz individuell.
Elternfreundliche Dienste versuchen wir möglich zu machen, unterstützen zudem mit einem Kita- Zuschuss. Den berühmten “Obstkorb” gibt's bei uns zwar deshalb auch, mit diversen kalten & warmen Drinks, regelmäßigen Mitarbeiterfrühstücken oder dem täglichen vergünstigten Mittagessen muss bei uns niemand hungrig nach Hause.
Teamwork und Events Mit guter Einarbeitung und Feedbackkultur schaffen wir die Grundlage für ein gutes Ankommen im Job und im Team. Ob Teamevents oder deutschlandweite AlexA Events - wir feiern gern und finden dafür auch immer einen Grund.
Digitalisierung für mehr Zeit Wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen und Kund:innen zu haben.
Sicherstellung der vollständigen Leistungsabrechnung (stationär und ambulant)
Überwachung und Durchführung des Mahnwesens in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung
allgemeine Verwaltungsaufgaben, z. B. Ablage und Schreibarbeiten für die Pflege
eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise zum/zur Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder gleichwertige Ausbildungen
Erfahrung im Verwaltungsbereich des Gesundheitswesens, idealerweise in der Heimverwaltung und in der Abrechnung stationärer und ambulanter Leistungen
idealerweise Anwenderkenntnisse von Abrechnungssoftware (z. B. Topsoz) und ein sicherer Excel-Umgang
Zugang zu einer Mitarbeiter-Sauna sowie regelmäßige Massagen und Rückentrainings
Weiterbildungen Eine kontinuierliche & weiterführende Qualifizierung kennt kein Schema F - bei uns ist sie deshalb individuelle Maßarbeit. Neben fairen Basisgehältern gibt es zahlreiche Prämien wie z.B. Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 €, Jubiläumszuwendungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion.
corporate benefits Ob Fitnessstudiozuschuss, Rabatte für den nächsten Urlaub oder Sparen bei alltäglichen Besorgungen - mit dem Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen wählen Sie ganz individuell.
Elternfreundliche Dienste versuchen wir möglich zu machen, unterstützen zudem mit einem Kita- Zuschuss. Den berühmten “Obstkorb” gibt's bei uns zwar deshalb auch, mit diversen kalten & warmen Drinks, regelmäßigen Mitarbeiterfrühstücken oder dem täglichen vergünstigten Mittagessen muss bei uns niemand hungrig nach Hause.
Teamwork und Events Mit guter Einarbeitung und Feedbackkultur schaffen wir die Grundlage für ein gutes Ankommen im Job und im Team. Ob Teamevents oder deutschlandweite AlexA Events - wir feiern gern und finden dafür auch immer einen Grund.
Digitalisierung für mehr Zeit Wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen und Kund:innen zu haben.