pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita Bergheim
Jetzt bewerben →Stellenbeschreibung
Dann wird es Zeit für eine Kita, die wirklich zu dir passt.
Planung, Durchführung und Dokumentation pädagogischer Angebote für Kinder im Alter von 1–6 Jahren
Individuelle Entwicklungsbegleitung gemäß den Bedürfnissen und Fähigkeiten jedes Kindes
Gestaltung des Gruppenalltags in der Kita
Teilnahme an Teamgesprächen und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte
Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
✔ Als Werkstudent (m/w/d): Mind. 20 Std./Woche, 90 Creditpoints und 400 Praxisstunden in einer Kita
✔ Begeisterung für die Arbeit mit Kindern sowie soziale Kompetenz, Teamgeist, Vorbildfunktion und Kreativität
Überdurchschnittlicher Lohn: 4.000 € – 4.500 € brutto + Fahrtkostenzuschuss
Du entscheidest mit, in welche Einrichtung du gehst (Kita, Krippe oder Hort)
Langfristige Einsätze statt ständig wechselnder Einrichtungen
Bezahlte Überstunden & planbare Arbeitszeiten
Weihnachts- & Urlaubsgeld
Flexible Benefits (Urban Sports, Auto-Abo, Deutschlandticket, EdenRed-Kreditkarte, Corporate Benefits, Empfehlungsbonus, Gesundheitsprämien)
Viele unserer Ansprechpartner waren selbst in Kitas tätig – wir wissen also genau, worauf es im Alltag wirklich ankommt.
Planung, Durchführung und Dokumentation pädagogischer Angebote für Kinder im Alter von 1–6 Jahren
Individuelle Entwicklungsbegleitung gemäß den Bedürfnissen und Fähigkeiten jedes Kindes
Gestaltung des Gruppenalltags in der Kita
Teilnahme an Teamgesprächen und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte
Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
✔ Als Werkstudent (m/w/d): Mind. 20 Std./Woche, 90 Creditpoints und 400 Praxisstunden in einer Kita
✔ Begeisterung für die Arbeit mit Kindern sowie soziale Kompetenz, Teamgeist, Vorbildfunktion und Kreativität
Überdurchschnittlicher Lohn: 4.000 € – 4.500 € brutto + Fahrtkostenzuschuss
Du entscheidest mit, in welche Einrichtung du gehst (Kita, Krippe oder Hort)
Langfristige Einsätze statt ständig wechselnder Einrichtungen
Bezahlte Überstunden & planbare Arbeitszeiten
Weihnachts- & Urlaubsgeld
Flexible Benefits (Urban Sports, Auto-Abo, Deutschlandticket, EdenRed-Kreditkarte, Corporate Benefits, Empfehlungsbonus, Gesundheitsprämien)
Viele unserer Ansprechpartner waren selbst in Kitas tätig – wir wissen also genau, worauf es im Alltag wirklich ankommt.