Qualitätsmanagementbeauftragte:r (w/m/d) in Vollzeit - Gemeinsam sind wir besser!

Über uns

Herzlich willkommen in der compassio Seniorenresidenz Amandus! Die moderne Seniorenresidenz in Cuxhaven eröffnete ihre Türen im März 2009 und hat seitdem 105 Bewohner:innen einen wunderbaren Ort zum Wohlfühlen geboten. Mit insgesamt 99 hellen Einzelzimmern und 3 Doppelzimmern können die Bewohner:innen den großartigen Ausblick auf das gemütliche maritime Treiben Cuxhavens genießen. Der Garten lädt mit seinen malerischen Spazierwegen, gemütlichen Terrassen und Ruhebänken dazu ein, die Natur zu erleben und zu entspannen. Besonders im Sommer lässt es sich hier im Schatten herrlich erholen. Wir liegen im Musikerviertel von Cuxhaven und sind daher in unmittelbarer Nähe zum Stadtzentrum. Der Strand der Grimshörner Bucht ist nur einen 15-minütigen Spaziergang entfernt, was den Bewohner:innen und Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, die Meeresbrise und die herrliche Küstenlandschaft zu genießen. Einkaufsmöglichkeiten und Dienstleister befinden sich ebenfalls in bequemer Nähe. Das Foyer beeindruckt mit einer großzügigen Empfangshalle, einem Restaurant und einer Sonnenterrasse, die auch für Gäste von außerhalb zugänglich sind. Hier wird eine hauseigene Küche geboten. Für Unterhaltung und Anregung sorgt ein vielfältiges Veranstaltungs- und Beschäftigungsangebot. Die compassio Seniorenresidenz Amandus befindet sich an einem Ort, an dem andere Menschen ihren Urlaub verbringen. Das Team der Residenz lebt diese besondere Lage voll aus und hat sogar eine eigene Volleyballmannschaft, die am Strand spielt und gemeinsam Spaß hat. Die Mitarbeitenden stehen bei uns immer an erster Stelle. Denn zufriedene Mitarbeitende bedeuten auch zufriedene Bewohner:innen und das ist unser oberstes Ziel. Jetzt fehlen nur noch Sie! Starten Sie mit uns durch!

Ihr Profil

• Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich des Qualitätsmanagements (QMA/QMB)
• Erfahrungen im Bereich des Qualitätsmanagements sind Ihr Vorteil
• Humor macht das Leben leichter. Gemeinsam lachen, respektvoll miteinander umgehen und verantwortungsbewusst arbeiten ist auch Ihr Motto
• PC-Kenntnisse haben Sie grundlegend
• Sie besitzen eine abgeschlossene, 3-jährige Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Altenpfleger:in, Gesundheitspfleger:in, Krankenpfleger:in oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau/Pflegefachperson)
• Teamwork makes the dream work

Das bieten wir

• Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft
• Betriebliche Altersvorsorge: 20% Zuschuss zur Altersvorsorge, damit Sie auch in Zukunft abgesichert sind
• Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
• Familienfreundlichkeit: compassio bietet einen Kindergartenzuschuss und flexible Unterstützung, wenn kurzfristig Betreuungsengpässe auftreten
• Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt
• Firmenevents und Teambuilding: Regelmäßige Veranstaltungen stärken den Teamzusammenhalt und machen Spaß. Eine Weihnachtsfeier darf da nicht fehlen
• Leistungsabhängige Prämien, z. B. für besondere Ideen, Einspringen oder Engagement – als steuerfreie Gutscheine für Shopping, Tanken oder Einkaufen, pro Monat max. 50€ (Sachbezugsgrenze). Diese Summe ist leistungsabhängig und steht Ihnen zur freien Verfügung
• Mobilität: JobRad-Leasing mit attraktiven Konditionen für bis zu zwei Fahrräder
• Moderne technische Hilfs- und Arbeitsmittel erleichtern Ihnen den Tag, digitale Dokumentationssysteme sind bei compassio an vielen Stellen im Einsatz
• Sie erhalten viele Vergünstigungen durch unsere beiden Shoppingportale Corporate Benefits und benefits.me
• Weiterbildung und Karriere: Umfangreiche Fortbildungen und Mentoring-Programme, die Ihnen auf Ihrem Karriereweg helfen

Ihre Aufgaben

• Aufbau und Ausbau eines umfassenden Qualitätsmanagementsystems für die Einrichtung
• Erarbeitung eines Fortbildungskonzeptes und Mitwirkung bei der Planung des Fortbildungsprogramms
• Koordinierung und Steuerung qualitätssichernder Maßnahmen
• Regelmäßige Auswertung des Beschwerdemanagements und der Ergebnisse im Hinblick auf Verbesserungspotentiale
• Sie begleiten neue Mitarbeiter:innen in der Einarbeitungsphase
• Sie entwickeln und führen QM-Schulungen durch
• Sie moderieren Qualitätszirkel und Arbeitsgruppen
• Sie nehmen an Maßnahmen zur Qualitätssicherung teil und führen Pflegevisiten und Fachbegleitungen durch
• Vorschlagsrecht und Durchsetzen von qualitätssichernden Maßnahmen

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